この度、令和2年度科学技術人材育成費補助事業「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（牽引型）」の選定をうけ、
令和3年度キャリアアシスタント制度前期（4～9月末日）の募集を開始します。

●キャリアアシスタント（CA）制度
推進室がキャリアアシスタントを雇用・派遣することにより、研究者の研究活動とライフイベントとの両立を支援するとともに、キャリアアシスタントのキャリア形成の支援を目的として運用しています。

※平成30年度より制度が一部改正され、
次の【男性研究者】および【女性研究者】が支援対象者となりました。
また、【小学校卒業までのお子様がいる研究者】も支援対象者となっております。

【支援対象者】
　本学に在職する研究者のうち、
　・共働き世帯又は一人親家庭の者でライフイベント中（※）の者、ライフイベント中の配偶者がいる者。
　・上記に相当すると男女共同参画推進室長が認める者。

※男女共同参画推進室ではライフイベントおよび研究者を以下のように定義します。
・ライフイベント・・・妊娠、出産、育児（小学校卒業までの子の養育）、介護（２週間以上の期間にわたり日常生活を営むのに支障がある家族の生活支援や世話）を指します。
・研究者・・・常時勤務する教授・准教授・講師・助教・研究員など、府省共通研究開発管理システム（e-Rad）の研究者番号を付与されている者。

【申請の方法】
　「（別紙様式3-1）キャリアアシスタント制度利用希望申請書」をご記入の上、danjo@yamanashi.ac.jpもしくは学内便にて男女共同参画推進室までご提出下さい。
　詳細につきましては、「山梨大学の研究者への研究支援の手続に関する申合せ（PDF）」（第３節 キャリアアシスタント制度）をご覧ください。

【支援の決定】
　・審査の上助成を決定しご連絡します。
　・申請が多数であった場合は、山梨大学女性活躍推進行動計画に基づき女性の研究者を優先します。また、補足資料（PDF）のとおり点数の高い教員から優先することとします。

【雇用する学生について】
　「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（牽引型）」事業の観点より、
　女子学生（進学意欲の高い学部生あるいは修士学生等）を優先して雇用させていただきます。
　雇用をご希望の学生がいる場合、申請書2枚目に氏名・所属をご記入ください。

【申請に必要な書類】
　「（別紙様式3-1）キャリアアシスタント制度利用希望申請書」
　 ※今回の募集より様式を変更しました。
　　　
【募集期間】
　令和3年1月25日（月）～ 2月5日（金）17：00必着

【提出先】
　男女共同参画推進室danjo＠yamanashi.ac.jp
　もしくは学内便にて男女共同参画推進室事務室までお送り下さい。　　

ご不明点がございましたら、男女共同参画推進室（内線8350）までお問い合わせ下さい。